5項短期政策
1.公部門主動解決低薪
2.薪資透明化
3.薪資水準列入政府採購及頒發獎項之加分項目
4.提高時薪
5.鼓勵企業加薪

5項中長期政策
1.增加投資
2.提升人力素質
3.加速產業升級
4.降低學用落差
5.降低受薪階級負擔